3月31日下午，省公司總經(jīng)理詹先豪率改革與資產(chǎn)管理處張有詞等一行來馬鞍山市公司調研。

　　馬鞍山市公司中層以上干部參加了調研座談會。會上，市公司孫家倫經(jīng)理首先對國家鹽業(yè)體制改革方案今年正式實施以來，全市系統(tǒng)在強化營銷網(wǎng)絡建設、加強市場監(jiān)管、深化內部機制改革等方面的工作進行了詳細的匯報。

　　詹先豪對馬鞍山公司面對鹽業(yè)體制改革主動作為、積極應對的工作態(tài)度給予了充分肯定。他要求市公司認真貫徹落實今年全省鹽業(yè)工作會議精神，按照全省工作會議部署的各項重點目標任務和具體要求，采取扎實措施狠抓落實。同時，結合馬鞍山鹽業(yè)企業(yè)實際，他強調要有針對性地抓好以下工作：

　　一是要進一步解放思想，轉變觀念。一定要認清鹽改后市場逐步放開、競爭日益加劇、市場份額和差價不斷下降的嚴峻形勢，不能只滿足于生存，要積極引導廣大職工進一步解放思想，更新觀念，集思廣益，謀劃怎么去轉型、去發(fā)展。

　　二是要進一步深化企業(yè)內部人事、用工、分配三項制度改革。一定要把轉變企業(yè)內部機制作為改革的突破口，要與市場接軌，引入競爭機制，提高運行效率，把主要精力放在市場經(jīng)營上，通過機制轉變促進企業(yè)發(fā)展。

　　三是要著力于企業(yè)的轉型發(fā)展。一定要多動腦筋、多想辦法，調動干部職工的積極性，努力在開拓新的經(jīng)營業(yè)務、實現(xiàn)轉型發(fā)展、做大經(jīng)營與效益規(guī)模上走在全系統(tǒng)的前列。